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好主管應有的素養

2019 May 21 職場故事

讀:經理人 子彈他擋,功勞給你! 5 種超棒主管,你遇過嗎? 之後感 開宗明義第一件事,通常員工離職是因為老闆(主管),但這樣的情況越來越偏激,彷彿老闆(主管)有著一切的責任,他既要能夠領導你的工作...

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無知,是美好的,值得尊重

2019 Feb 14 哲學與觀點

#多了解自己一點 當你很認真地帶著問題來和我討論,不論我感受到的是你的困惑、難處,只要這當中是有禮貌的,都是尊重、認真以待。 我尊重你的困惑、難處,尊重你的尊重,也尊重你的無知;「無知」一詞很強烈...

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何謂專業

2018 Oct 17 職場故事

前一陣子一個新的領悟是「何謂專業」,我所謂的專業除了在一個位置上固定做好一件事情外,也包含了值得被信賴託付等種種元素在內,而專業應該包含五種層面: 1.知識2.實作3.銷售(說明...

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品牌與管理之我見:四件事情、兩個概念、一種狼性

2016 Jan 26 職場故事

前陣子被朋友問了一個大哉問「品牌是甚麼?」回答完之後相當訝異自己心中對於品牌已經收斂成幾個簡單的步驟,在此與各位分享交流。 品牌是與所有關係人互動的過程中,逐漸成型的一個整體形象,品牌完全是可以設計...

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歐付寶服務於社群媒體上遭批事件之我見

2015 Nov 24 職場故事

事情的起源來自於XDite對歐付寶的服務以及後續客服開幹了一輪之後,歐付寶董事長林一泓先生不但親上火線在該留言串下道歉,也緊跟著加了不少追蹤此事件的網友好友,緊接著就被檢舉帳號封鎖,又發表了一次事件的...

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飢餓的蘇丹,沒竿的台灣

2015 Jul 29 哲學與觀點

運動視界一篇「葉耀文沒竿爭議,唯一有機會改變這瞎事的是誰」寫得好,為此我心得了一個標題《飢餓的蘇丹,沒竿的台灣》。 《飢餓的蘇丹》是由記者凱文卡特所拍攝的一張實境照片,在照片中一個頭大身小、餓到皮包...

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